Buku Undang-Undang Ketenagakerjaan Edisi 2006 yang disusun ini merupakan Revisi buku Undang-Undang Ketenagakerjaan tahun 2003 yang mana pada edisi revisi 2006 ini telah dilakukan perubahan termasuk juga beberapa pasal atas Undang-Undang Ketenagakerjaan Nomor 13 Tahun 2003 yang telah dibatalkan oleh Mahkamah Konstitusi Nomor 012/PUU-I/2003 (Berita Negara RI No. 92 Tahun 2004 tanggal 17 Nopember 2004)